il lavorista - CSDDL.it - Centro Studi Diritto Dei Lavori Centro Studi Diritto dei Lavori - Bisceglie - A cura dell'Avv. Antonio Belsito e del Prof. Gaetano Veneto http://www.csddl.it/csddl/anno-viii-n.-1/atom-3.html 2021-03-12T13:23:26Z Joomla! 1.5 - Open Source Content Management 15 dicembre 2016 2016-12-15T07:17:59Z 2016-12-15T07:17:59Z http://www.csddl.it/csddl/anno-viii/15-dicembre-2016.html Administrator info@codexa.it <p><strong><em><font color="#003300">All'interno:</font></em></strong></p><p>I contratti flessibili</p><p>Il d.lgs. 81/2015 riscrive lo<em> ius variandi</em></p><p>Dimissioni telematiche del lavoratore </p><p>Contratto a tutele crescenti o ...no? </p><p> </p> <p><strong><em><font color="#003300">All'interno:</font></em></strong></p><p>I contratti flessibili</p><p>Il d.lgs. 81/2015 riscrive lo<em> ius variandi</em></p><p>Dimissioni telematiche del lavoratore </p><p>Contratto a tutele crescenti o ...no? </p><p> </p> 27 giugno 2016 2016-07-06T12:25:24Z 2016-07-06T12:25:24Z http://www.csddl.it/csddl/anno-viii/27-giugno-2016.html Administrator info@codexa.it <p><strong><em><font color="#000080">All'interno:</font></em></strong></p><p>Brexit o Referexit?</p><p>Il part-time al posto del congedo parentale </p><p>Nel solco delle Tue orme</p><p>Il nuovo modello I.S.E.E. </p> <p><strong><em><font color="#000080">All'interno:</font></em></strong></p><p>Brexit o Referexit?</p><p>Il part-time al posto del congedo parentale </p><p>Nel solco delle Tue orme</p><p>Il nuovo modello I.S.E.E. </p> 18 febbraio 2016 2016-02-17T16:54:36Z 2016-02-17T16:54:36Z http://www.csddl.it/csddl/anno-viii-n.-1/18-febbraio-2016.html Administrator info@codexa.it <p><strong><em><font color="#008000">All'interno:</font></em></strong></p><p>La pensione di reversibilità: è previdenza! </p><p>Le novità 2016 in tema di pensioni</p><p>L'offerta di conciliazione </p><p> </p> <p><strong><em><font color="#008000">All'interno:</font></em></strong></p><p>La pensione di reversibilità: è previdenza! </p><p>Le novità 2016 in tema di pensioni</p><p>L'offerta di conciliazione </p><p> </p>